De kracht van een organisatie zonder leiderschap

Wanneer je van een spin het hoofd afhakt gaat deze dood; wanneer je van een zeester een been afhakt groeit er automatisch een nieuw been aan. Het afgehakte been kan zelfs uitgroeien tot een nieuwe zeester. Traditionele top-down organisaties zijn te vergelijken met spinnen, maar nu zie je steeds meer zeesterachtige organisaties verschijnen die een nieuwe organisatievorm laten zien.

Ori Brafman en Rod Beckstrom hebben hier een boek over geschreven: The Starfish and the Spider: The Unstoppable Power of Leaderless Organizations.

logo1601.gif Tip: het boek is te koop bij het American Book Center op het Spui 12 in Amsterdam. En daar zijn voldoende terrasjes waar je het op je gemak kunt lezen...


The Starfish and the Spider: The Unstoppable Power of Leaderless Organizations
Brafman, Ori|Beckstrom, Rod A.|EUR 28.95.
subject: Business and Economics, Organizational Behavior
ISBN: 9781591841432|ISBN-10: 1591841437
Portfolio|publication date: 05/10/2006
US Edition|Hard Cover |230 pages|

Leave a comment


Tik te tekens in die u ziet in de afbeelding hierboven.

Archief

Over dit artikel

Deze pagina bevat een enkel bericht geschreven door ns gepubliseerd op May 23, 2007 10:33 AM.

De kijkbewegingen van een gebruiker was het vorige bericht op deze blog.

The medium is a message is het volgende bericht op deze blog.

Lees recente content in de linker kolom of blader door het archief om alle content te vinden.

www.flickr.com
This is a Flickr badge showing public photos and videos from Amsterdam, statistisch bekeken. Make your own badge here.
Creative Commons License
This weblog is licensed under a Creative Commons License.
Powered by Movable Type 4.21-en